Sağlık Çalışanlarının İzin Hakkı Üzerine Tartışmalar
Sağlık Bakanlığı’nın göndermiş olduğu yazıda, personel sayısının yetersizliği, hizmetin kesintisiz sürdürülmesi ve verimlilik gibi unsurların vurgulanması, sağlık çalışanlarının izin haklarını etkileyen sorunlara yol açıyor. Hekim Birliği Sendikası Genel Başkanı Gökhan Doğramacı, sağlık çalışanlarının izin hakkının başhekimlerin inisiyatifine bırakılmasına karşı sert bir şekilde tepki gösterdi. Doğramacı, “Başhekimlere tanınan keyfiyete varan bu geniş yetki, meslektaşlarımızın bu hakkı fiilen kullanmasının önündeki en büyük engel. Şu an yaşadığımız gerçeklik, ne yazık ki göstermelik düzenlemelerin ötesine geçemiyor” dedi.
Sağlık Bakanlığı, kamu hastanelerinde çalışan ve engelli yakını bulunan personelin izin haklarına dair bir düzenleme yaptığını duyurdu. İlgili kurumlara gönderilen yazıda, engelli yakını olan hekim ve personellerin günlük en fazla bir saatlik izin hakkı kullanabileceği ifade ediliyor. Ancak, bu düzenleme ilk bakışta olumlu gibi görünse de, izin hakkının kullanımında belirlenen öncelikler arasında personel sayısı, hizmetin kesintisiz sürdürülmesi ve verimlilik gibi unsurların yer alması, sağlık çalışanlarının izin haklarının idarenin insiyatifine bırakıldığı anlamına geliyor.
Konuya ilişkin Cumhuriyet’e açıklamalarda bulunan Hekim Birliği Sendikası Genel Başkanı Gökhan Doğramacı, “Görünürde olumlu gibi gözüken bu düzenleme, maalesef engelli ve engelli yakını olan hekim ve sağlık çalışanlarımız için işlevsel olmayıp, gerçek sorunlarına çözüm olmaktan çok uzak. Yayımlanan genelgede, engelli yakını bulunan hekim ve personellerin, günlük en fazla bir saatlik izin hakkı kullanabileceği belirtiliyor. Ancak burada kritik bir nokta var: Bu izin, tamamen başhekimliklerin onayına ve uygulamada adeta keyfiyetine bırakılmış durumda” şeklinde konuştu.
“PERSONEL AÇIĞI BAHANESİYLE ENGEL OLUNUYOR”
Doğramacı, sözlerine şu şekilde devam etti: “Başhekimlere tanınan keyfiyete varan bu geniş yetki, meslektaşlarımızın bu hakkı fiilen kullanmasının önündeki en büyük engel. Şu an yaşadığımız gerçeklik, ne yazık ki göstermelik düzenlemelerin ötesine geçemiyor. Personel açığı bahanesiyle meslektaşlarımızın bu hakkı kullanmasına engel olunuyor ve bu durum da yeni düzenlemenin sadece göstermelik bir formaliteden ibaret olduğunu ortaya koyuyor.”
Gerçekçi ve uygulanabilir çözümlere ihtiyaç olduğunu vurgulayan Doğramacı, “Bizler, bu tür göstermelik adımların arkasına sığınılmasını kabul etmiyoruz. Sağlık hizmetini aksatmadan, meslektaşlarımızın hak ettiği şekilde izin kullanabilmesini sağlayacak düzenlemelerin hayata geçirilmesi gerekmektedir. Sendika olarak, bu düzenlemenin fiilen uygulanabilir hale getirilmesi için mücadelemizi sürdüreceğiz” diye ifade etti.
