Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı, taşra teşkilatı birimlerindeki personel ihtiyacını karşılamak amacıyla 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında 30 sürekli işçi alımı gerçekleştirecektir. Başvuru süreci bugün itibarıyla başlamış olup, adayların belirlenen takvim ve şartlara titizlikle uyması büyük önem arz etmektedir.
ilanın detayları için tıklayınız
Başvuru Takvimi ve Yöntemi
İş başvuruları, 23.02.2026 ile 27.02.2026 tarihleri arasında Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden elektronik ortamda (esube.iskur.gov.tr) yapılacaktır. Adayların yalnızca bir (1) unvan için başvuru hakkı bulunmaktadır; birden fazla başvuru yaptığı tespit edilen kişilerin tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır. Özellikle denizcilikle ilgili kadrolarda yeterlik belgesi ve hizmet şartı öncelikli değerlendirme kriteri olacaktır.
Noter Kurası ve Sınav Süreci
Başvuru şartlarını sağlayan adayların sayısı, ilan edilen kadronun 4 katından fazla olması durumunda bir eleme süreci işletilecektir. Bu kapsamda:
-
Kura Tarihi: 30.03.2026
-
Yer: Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı Merkez Kampüsü, Ankara.
-
Sınav: Kura sonucu belirlenen veya aday sayısının az olduğu durumlarda doğrudan çağrılan adaylar, sözlü ve/veya uygulamalı sınava tabi tutulacaktır.
Evrak İncelemesi ve Değerlendirme
Kura çekilişi öncesinde adaylardan başvuru belgelerini teslim etmeleri istenecektir. İnceleme neticesinde şartları taşımadığı anlaşılan adaylar kura veya sınav aşamasına dahil edilmeyecektir. Bakanlık, başvuru ve atama sürecinin her aşamasında gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatma ve atamayı iptal etme hakkını saklı tutmaktadır.
Göreve Başlama ve Deneme Süresi
Sözlü sınavda başarılı olup ataması yapılan personel için 60 günlük bir deneme süresi uygulanacaktır. Bu süre zarfında başarısız olduğu tespit edilen işçilerin sözleşmeleri, bildirim süresine gerek duyulmaksızın ve tazminatsız olarak feshedilecektir. Süreçle ilgili tüm duyurular Bakanlığın resmi internet sitesi (www.uab.gov.tr) üzerinden takip edilmelidir.
