Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından hazırlanan Kısa Çalışma ve Kısa Çalışma Ödeneğine Ait Yöntem ve Temeller Hakkında Yönetmelik bugünkü Resmi Gazete’de yayımlandı.
Buna nazaran,kriz çalışma müddetlerini süreksiz olarak azaltan yahut faaliyetlerini durduran işletmelere, sigortalı emekçi sayısını müdafaa kaidesiyle verilen Kısa Çalışma Ödeneği (KÇÖ) kuralları yine belirlendi.
Hatırlanacağı üzere, 3 Şubat 2024’te Resmi Gazete’de yayımlanan 7495 sayılı kanun ile birlikte KÇÖ’den yararlanma kurallarına genel salgın durumu da dahil edilmişti.
Yönetmeliğe nazaran genel ekonomik, sektörel yahut bölgesel kriz, salgın üzere zorlayıcı sebeplerle işyerinde kısa çalışma yapılmasını talep eden patron SGK’ya başvuracak.
Bu talepte krizin işyerine tesirleri, zorlayıcı sebeplerle birlikte kısa çalışmaya tabi sigortalılarla ilgili liste bildirilecek.
Kısa çalışma müddeti işyerinin haftalık olağan çalışma müddetinin üçte birinden az olamayacak.
