Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. (TÜRKŞEKER), şeker fabrikaları ile makine fabrikaları ve imalat birimlerinde görevlendirilmek üzere toplam 182 sürekli işçi alımı yapacak. Başvurular 14 Eylül 2026 tarihinde başlarken adaylar işlemlerini 18 Eylül 2026 tarihine kadar Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden gerçekleştirebilecek.
Alım kapsamında şeker fabrikalarında engelli ve eski hükümlü adaylara yönelik 99 kişilik kadro bulunurken, makine fabrikaları ve imalat birimlerinde farklı teknik alanlarda 83 sürekli işçi istihdam edilecek.
Başvurular İŞKUR Üzerinden Alınacak
TÜRKŞEKER tarafından yayımlanan ilana göre işçi alımları, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri doğrultusunda gerçekleştirilecek. Söz konusu yönetmelik 9 Ağustos 2009 tarihli ve 27314 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanmıştı.
Adaylar başvurularını Türkiye İş Kurumu’nun il ve şube müdürlükleri aracılığıyla yapabilecek. Başvuru sürecine ilişkin ayrıntılı bilgiler de 14 Eylül 2026 tarihinden itibaren İŞKUR’un internet sitesinde yayımlanacak.
Adayların başvuracakları kadronun öğrenim, yaş, sertifika, sürücü belgesi ve mesleki yeterlilik gibi özel koşullarını başvuru öncesinde kontrol etmeleri gerekiyor.
Şeker Fabrikalarına 99 İşçi Alınacak
TÜRKŞEKER’in şeker fabrikalarında istihdam edeceği 99 sürekli işçinin 57’si engelli, 42’si ise eski hükümlü adaylar arasından seçilecek.
Engelli adaylar için 43 büro işçisi ve 14 bilgisayar destekli harita çizim elemanı kadrosu bulunuyor. Eski hükümlü adaylara ise 42 kişilik beden işçisi kontenjanı ayrıldı.
Şeker fabrikalarındaki kadrolarda genel olarak lise ve dengi okul mezuniyeti şartı aranırken, adayların başvurdukları pozisyona göre farklı mesleki belge ve sertifikalara sahip olmaları gerekiyor. Bu kadrolarda üst yaş sınırı ise 45 olarak belirlendi.
14 İlde Kontenjan Bulunuyor
Şeker fabrikalarındaki 99 kişilik kontenjan 14 ile dağıtıldı. En yüksek kontenjan 12 kişiyle Erzincan’a ayrılırken, Elazığ ve Eskişehir’de 11’er, Burdur’da 10, Yozgat’ta 9, Kars’ta 8 ve Ağrı’da 7 kişilik kadro bulunuyor.
Diğer kontenjanlar ise Amasya’da 6, Edirne’de 4, İzmir’de 5, Kastamonu’da 6, Malatya’da 4, Sivas’ta 6 ve Uşak’ta 6 kişi olarak belirlendi.
Böylece şeker fabrikalarındaki toplam 99 kişilik sürekli işçi kadrosu Ağrı, Amasya, Burdur, Edirne, Elazığ, Erzincan, Eskişehir, İzmir, Kars, Kastamonu, Malatya, Sivas, Uşak ve Yozgat’taki fabrikalara dağıtılmış oldu.
Şeker Fabrikalarında Hangi Şartlar Aranıyor?
Büro işçisi kadrosuna başvuracak adayların en az lise ve dengi okul mezunu olması gerekiyor. Ayrıca bilgisayarlı işletmenlik veya operatörlük sertifikası aranıyor. Eğitim sırasında zorunlu, ortak veya seçmeli bilgisayar dersi alan adaylar ise bu durumu transkriptleriyle belgeleyebilecek.
Bilgisayar destekli harita çizim elemanı kadrosunda da lise ve dengi okul mezuniyeti şartı bulunuyor. Adayların bilgisayar işletmenliği veya operatörlüğü şartını karşılamalarının yanı sıra 3 Boyutlu Grafik Animasyon Sertifikasına sahip olması gerekiyor.
Eski hükümlülere ayrılan beden işçisi kadrosunda ise EML’nin İnşaat Üstyapı veya İnşaat Altyapı dallarından mezuniyet şartı aranıyor.
Makine Fabrikalarına 83 Personel Alınacak
TÜRKŞEKER’in ilanındaki ikinci büyük kontenjan grubu makine fabrikaları ve imalat birimlerinden oluşuyor. Bu birimlerde farklı teknik alanlarda toplam 83 sürekli işçi istihdam edilecek.
Kadro dağılımında 23 meydan ve sevk işleri işçisi, 7 torna-freze ve CNC işçisi, 8 elektrik teknisyeni, 19 metal teknolojisi teknisyeni, 15 döküm işçisi, 8 makina bakım onarım teknisyeni, 1 bilgisayarlı makine teknisyeni ve 2 tır şoförü yer alıyor.
83 kişilik kadronun 33’ü Ankara Makina, 30’u Eskişehir Makina, 10’u Turhal Makina ve 10’u Afyon İmalat birimlerinde görevlendirilecek.
Teknik Kadrolarda Farklı Belgeler İsteniyor
Makine fabrikaları ve imalat birimlerindeki pozisyonlarda eğitim ve mesleki belge şartları kadroya göre değişiyor. Meydan ve sevk işleri işçisi adaylarının lise ve dengi okul mezunu olması ve forklift veya tavan vinci operatörlük belgesine sahip bulunması gerekiyor.
Torna-freze ve CNC işçisi kadrosunda EML’nin ilgili makine, torna, tesviye, CNC veya bilgisayarlı makine imalatı bölümlerinden mezuniyet şartı aranıyor. Elektrik teknisyeni adaylarının ise elektrik ve ilgili elektrik teknolojisi alanlarından mezun olması gerekiyor.
Metal teknolojisi teknisyeni kadrosunda kaynakçılık, elektrik kaynağı, metal doğrama, çelik konstrüksiyon veya metal işleri alanlarından mezuniyet istenirken, döküm işçisi adaylarından lise ve dengi okul mezuniyetinin yanı sıra MYK onaylı Mesleki Yeterlilik Belgesi talep ediliyor.
Makina bakım onarım teknisyeni kadrosu için mekatronik, makine, mekanik, makine bakım onarım veya ilgili bölümlerden mezuniyet şartı bulunuyor. Bilgisayarlı makine teknisyeni adaylarının ise EML Bilgisayar Destekli Makine Ressamlığı bölümü mezunu olması gerekiyor.
Tır şoförü kadrosunda lise ve dengi okul mezuniyetinin yanı sıra CE sınıfı sürücü belgesi ve kazıcı yükleyici (beko loder) operatörlük belgesi şartı aranıyor.
Son Başvuru Tarihi 18 Eylül
TÜRKŞEKER’in toplam 182 kişilik sürekli işçi alımı için başvurular 14 Eylül 2026 tarihinde başladı. Adayların başvurularını 18 Eylül 2026 tarihine kadar İŞKUR’un il ve şube müdürlükleri üzerinden tamamlaması gerekiyor.
Toplam 182 kişilik kontenjanın 57’si şeker fabrikalarındaki engelli kadrolarına, 42’si eski hükümlü kadrolarına, 83’ü ise makine fabrikaları ve imalat birimlerindeki sürekli işçi kadrolarına ayrıldı. Adayların başvuru süresi içerisinde İŞKUR tarafından yayımlanan ilanları ve ilgili kadronun özel şartlarını takip etmesi gerekiyor.
