Sarı Sendika Yapılanması Nedir ? Cumhuriyet Halk Partisi Genel Lider Yardımcısı Dr. Zeliha Aksaz Şahbaz, Sıhhat Bakanlığındaki 112 kişilik Sarı Sendika Yapılanmasını deşifre etti.
Şahbaz: “122 Kişilik Yapılanma Toplumsal Adaletin Temellerini Sarsıyor”
Sağlık Bakanlığı’nda yandaş Sıhhat Sen yöneticisi 122 kişinin sıhhat kurumlarında üst seviyede yönetici olarak görevlendirildiğini açıklayan Dr. Şahbaz, “Bu skandal yalnızca Sıhhat Bakanlığının değil tüm kamu idaresinin nasıl yozlaştığını ve toplumsal adaletsizliklerin nasıl derinleştiğini gözler önüne sermektedir” dedi. X hesabında bir açıklama yayınlayan Cumhuriyet Halk Partisi Sıhhat Bakanlığından Sorumlu Genel Lider Yardımcısı Dr. Zeliha Aksaz Şahbaz, “Sağlık Bakanlığı’nda yandaşa kontratlı yöneticilik anlayışı ile devletin liyakat ve tarafsız vazife yapma prensibi göz gerisi edilmekte, toplumsal adaletin temelleri derinden sarsılmaktadır” diye konuştu. Sıhhat Çalışanları Hak ve Gayret Derneği’nin X sayfasında görüntüsü yayımlanan Dr. Şahbaz, çarpıcı açıklamalarda bulundu. Muhalif sendikalar tarafından iktidara yakın olduğu tabir edilen Sıhhat Sen idaresinde vazifeli sendikacıların Vilayet Sıhhat Müdürlükleri ve hastanelerde üst seviye yönetici olarak da görevlendirildikleri lisana getiriliyordu. Fakat Dr. Zeliha Aksaz Şahbaz, net ve kesin tabirlerle 122 kişilik Sarı Sendika Yapılanmasını açıkladı.
Sağlık Sen İdaresinde Yer Alan Bireyler, Başhekim Yardımcılığı, Hastane Müdür, Müdür Yardımcılığı Vazifelerine Getiriliyor!
Sağlık- Sen idaresinde bulunan bu bireyler hastane başhekim yardımcılığı, hastane müdür ve yardımcılığı, vilayet sıhhat müdürlüğünde uzman, uzman yardımcılığı, sağlık bakım hizmetleri müdürlüğü mali işler ve destek kalite müdürlüğü üzere bir çok konumda vazife yapmaktadır. Bu atamalar ile birlikte sendikal baskılar ve mobbing artmakta, çalışma barışı zedelenmektedir ve sıhhat işçilerini canından bezdirmektedir. Kamu sıhhat sisteminin bu türlü liyakatsiz, siyasi, yandaş atamalarla nasıl bir çöküş yaşadığını görmek nitekim üzücüdür. Sıhhatte sarı yapılanma olarak isimlendirilen bu durum yalnızca bir skandal dağil tıpkı vakitte liyakatsizliğin ve yandaşlığın ulaştığı boyutları gözler önüne sermektedir. Hem kamuda hem sendika idaresinde vazife yapan bu bireyler her iki kurumdan maaş alarak ikili maaşla kamuda eşitsizliği artırmaktadır.
Bu Yapılanma Kamu Kurumlarının Nasıl Yozlaştığını Gözler Önüne Seriyor
Sağlık Bakanlığı sözleşmeli personel pozisyonları için yaptığı düzenleme ile üst seviye yöneticilerin atama yetkisini vilayet sıhhat müdürlüklerine bırakmıştır. Lider, lider yardımcısı, müdür ve müdür yardımcılığı sözleşmeleri il sağlık müdürlüğü yetkisindedir. Bu durum sendikal tesirleri daha da artıracak ve sıhhat sisteminin geleceğini belirsizliğe götürecektir. Bu durum kabul edilemez. Bu skandal yalnızca Sıhhat Bakanlığının değil tüm kamu idaresinin nasıl yozlaştığını ve toplumsal adaletsizliklerin nasıl derinleştiğini gözler önüne sermektedir.
Bu Yapılanma Ülkemizin Geleceği İçin Önemli Bir Tehdit
Kamu kurum ve kaynaklarının fakir halkın çıkarlarına hizmet etmek yerine, muhakkak çıkar kümelerinin eline teslim edilmesi ülkemizin geleceği için önemli bir tehdittir. Bu uygulamaya derhal son verilecek kamu unsurları gerçek liyakat ve adalet prensipleri doğrultusunda tekrar düzenlenmelidir.
