Kocaeli’de Kılavuz Kariyer Programı’nın 3. Dönemi 500 Gençle Başladı

Kocaeli’de Kılavuz Kariyer Programı’nın 3. Dönemi 500 Gençle Başladı - RayHaber
Kocaeli’de Kılavuz Kariyer Programı’nın 3. Dönemi 500 Gençle Başladı - RayHaber

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nin gençlere ulusal ve uluslararası şirketlerde çevrim içi staj fırsatı sunduğu Kılavuz Kariyer Programı’nda üçüncü dönem başladı. 500 gencin katıldığı program, kapsamlı eğitim ve dijital kariyer gelişim süreciyle öğrencileri iş hayatına hazırlamayı hedefliyor.

Gençlerin Kariyer Yolculuğunda Yeni Dönem

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi tarafından hayata geçirilen Kılavuz Kariyer Programı; lise ve üniversite öğrencileri, yeni mezunlar ve iş arayan gençlere mesleki hedeflerine ulaşmaları için yol gösteriyor. Gençlere ulusal ve uluslararası şirketlerde çevrim içi staj imkânı sağlayan programın üçüncü dönem açılışı, Halkevi Gençlik Merkezi Genç Sahne’de gerçekleştirildi.

500 Genç Geleceğin İş Dünyasına Hazırlanıyor

Yoğun başvuru ve değerlendirme sürecinin ardından mülakatlarla programa kabul edilen 500 genç, üçüncü dönemde bir araya geldi. Açılış etkinliğinde düzenlenen interaktif bilgi yarışması da katılımcılara keyifli anlar yaşattı.

Program, gençlerin yalnızca mevcut iş dünyasının ihtiyaçlarına değil, geleceğin mesleklerine ve çalışma koşullarına da hazırlanmasını amaçlıyor. Bu kapsamda katılımcılara farklı alanlarda kendilerini geliştirebilecekleri kapsamlı bir eğitim süreci sunuluyor.

Ücretsiz Online Staj Ve Sertifika İmkânı

16-29 yaş arasındaki gençlerin başvurabildiği Kılavuz Kariyer Programı tamamen ücretsiz olarak yürütülüyor. Programa katılan 500 öğrenci, sosyal, dijital ve profesyonel yetkinliklerini geliştirme fırsatının yanı sıra ulusal ve uluslararası şirketlerde çevrim içi staj deneyimi kazanacak.

Online staj modülünü başarıyla tamamlayan gençler, ilgili şirket tarafından onaylanan sertifika almaya hak kazanacak. Böylece katılımcılar, edindikleri deneyimleri özgeçmişlerine ekleyerek kariyer yolculuklarında önemli bir avantaj elde edebilecek.

400 Saatten Fazla Uygulamalı Eğitim

Program kapsamında gençlere 400 saati aşan uygulamalı eğitim verilecek. Liderlikten dijital okuryazarlığa kadar farklı başlıklarda düzenlenecek eğitimlerle öğrencilerin mesleki ve kişisel becerilerinin geliştirilmesi hedefleniyor.

Üç aylık eğitim sürecini başarıyla tamamlayan katılımcılar, kariyerlerinin ilk önemli deneyimlerinden birini de yaşayacak. Türk Hava Yolları, NVIDIA, Enerjisa, Albaraka, Savunma Sanayii Başkanlığı ve GDH Medya gibi ulusal ve uluslararası kurumlarla çevrim içi vaka çalışmalarına katılacak gençler, gerçek iş süreçlerini yakından tanıma fırsatı bulacak.

Farklı Sektörlerde Gerçek İş Süreçleri Tanıtılacak

Pazarlama, finans, yazılım, insan kaynakları, veri analitiği ve dijital tasarım gibi alanlarda gerçekleştirilecek vaka çalışmalarıyla gençlerin teorik bilgilerini uygulamaya aktarmaları sağlanacak.

Kılavuz Kariyer Programı, sunduğu eğitim ve staj olanaklarıyla katılımcıların iş dünyasını tanımalarına, farklı sektörlerde deneyim kazanmalarına ve profesyonel hayata daha donanımlı adım atmalarına katkı sunacak.

Demiryolu Manşetleri

Leeds Tren İstasyonu’nun Yeni Ana Girişi Hizmete Açıldı - RayHaber
44 İngiltere

Leeds Tren İstasyonu’nun Yeni Ana Girişi Hizmete Açıldı

İngiltere’de Leeds Tren İstasyonu’nun 46,1 milyon sterlinlik yenileme projesi kapsamında hazırlanan yeni ana giriş, 9 Kasım 2026’da tamamen hizmete açıldı. Çalışmalarla birlikte yolcular için engelsiz erişim sağlayan asansörler, yeni merdivenler 🚆
L&T, Noida Metro’nun Yeni Hattını İnşa Edecek - RayHaber
91 Hindistan

L&T, Noida Metro’nun Yeni Hattını İnşa Edecek

Hindistan merkezli mühendislik ve inşaat şirketi Larsen & Toubro (L&T), Noida Metro Aqua Hattı’nın uzatılması kapsamında önemli bir altyapı ihalesini kazandı. Şirket, toplam 15,1 kilometre uzunluğunda yükseltilmiş viyadük ile 10 🚆