Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. Genel Müdürlüğü, taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında sözleşmeli mühendis ve tekniker alımı yapacak. Toplam 51 personelin istihdam edileceği alım için başvurular 9-15 Kasım 2026 tarihleri arasında Kariyer Kapısı üzerinden gerçekleştirilecek. Adaylar, KPSS puanlarına göre sıralanarak yazılı giriş sınavına davet edilecek.
ilanın detayları için tıklayınız
Alım süreci, Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. Taşra Teşkilatında İstihdam Edilecek Sözleşmeli Mühendis, Mimar, Tekniker ve Teknisyenler Hakkında Sınav ve Atama Yönetmeliği hükümleri doğrultusunda yürütülecek.
Mühendis Ve Tekniker Kadroları İçin Alım Yapılacak
İlanda bilgisayar, elektrik-elektronik, gıda, inşaat, kimya, makine ve metalurji mühendisliği alanlarının yanı sıra ziraat mühendisliği mezunlarına yönelik kadrolar da yer aldı. Tekniker alımı ise yapı ressamlığı ve makine ön lisans programlarından mezun adaylar arasından yapılacak.
Toplam 51 kişilik kontenjanın 35’i mühendislik, 7’si ziraat mühendisliği ve teknikerlik alanlarında değil, yalnızca mühendislik ve teknikerlik ayrımına göre değerlendirildiğinde 35 mühendis ve 7 tekniker kadrosundan oluşuyor; ziraat mühendisliği pozisyonları da mühendis kadroları içinde bulunuyor. Kadroların branşlara göre dağılımı şöyle:
| Öğrenim alanı | Kontenjan | Görev yeri |
|---|---|---|
| Bilgisayar Mühendisliği | 2 | Ankara |
| Elektrik ve Elektronik Mühendisliği | 6 | Afyon, Ankara, Kastamonu, Tokat/Turhal, Yozgat/Sorgun |
| Gıda Mühendisliği | 4 | Balıkesir/Susurluk, Eskişehir, Konya/Ereğli, Konya/Ilgın |
| İnşaat Mühendisliği | 1 | Ankara |
| Kimya Mühendisliği | 8 | Burdur, Kars, Konya/Ereğli, Konya/Ilgın, Malatya, Van/Erciş |
| Makine Mühendisliği | 11 | Ankara, Balıkesir/Susurluk, Eskişehir, Konya/Ilgın, Tokat/Turhal |
| Metalurji ve Malzeme Mühendisliği | 1 | Eskişehir |
| Ziraat Mühendisliği | 2 | Ankara |
| Yapı Ressamlığı Teknikeri | 1 | Kastamonu |
| Makine Teknikeri | 6 | Afyon, Ankara, Eskişehir, Tokat/Turhal |
KPSS’den En Az 70 Puan Şartı
Başvuru yapacak adayların, ÖSYM tarafından 2026 yılında gerçekleştirilen Kamu Personeli Seçme Sınavı’ndan (KPSS) ilgili puan türünde en az 70 puan almış olması gerekiyor.
Lisans mezunu mühendis adayları için KPSS P3, ön lisans mezunu tekniker adayları için ise KPSS P93 puanı esas alınacak. Her pozisyon için alınacak personel sayısının beş katına kadar aday, en yüksek KPSS puanından başlanarak yazılı sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı puanı alanlar da sınava katılabilecek.
Adaylarda Aranan Özel Şartlar
Genel başvuru koşullarının yanı sıra adayların görev yapacakları pozisyonlara göre bazı özel şartları da karşılaması gerekiyor. Erkek adayların askerlik hizmetini tamamlamış, askerlikten muaf veya askerliği ertelenmiş olması isteniyor.
Adayların Türkiye’nin her yerinde, farklı iklim ve yolculuk koşullarında görev yapabilecek sağlık durumuna sahip olması; vardiyalı çalışmaya ve tehlikeli ya da çok tehlikeli işlerde görev almaya engel bir durumunun bulunmaması gerekiyor.
Ziraat mühendisi kadrolarına başvuracak adayların B sınıfı sürücü belgesine sahip olması ve İngilizce, Fransızca veya Almanca dillerinden birinde son beş yıl içinde gerçekleştirilen YDS ya da e-YDS sınavlarından en az 50 puan almış olması şartı aranıyor.
Atanan Personel En Az Üç Yıl Görev Yapacak
İlanda yer alan önemli koşullardan biri de görev yeri değişikliğiyle ilgili oldu. Buna göre personel, atandığı il veya ilçede sağlık özrü ve eş durumu dışında en az üç yıl görev yapmadan yer değişikliği talebinde bulunamayacak. Adayların tercihlerini yaparken bu zorunluluğu dikkate alması gerekiyor.
Başvurular Kariyer Kapısı Üzerinden Yapılacak
Sözleşmeli mühendis ve tekniker alımı için başvurular 9 Kasım 2026’da başlayacak ve 15 Kasım 2026 tarihinde sona erecek. Adaylar başvurularını e-Devlet üzerinden Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. sayfası aracılığıyla Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım platformundan gerçekleştirebilecek.
Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden yapılacak başvurularda şahsen veya posta yoluyla iletilen müracaatlar kabul edilmeyecek. Adaylar, öğrenim durumlarına göre şartlarını taşıdıkları ilanlar arasından yalnızca bir pozisyon ve bir il ya da ilçe için başvuru yapabilecek.
Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu belirlenen adayların başvuru ve sınav hakları geçersiz sayılacak. Bu kişilerin sınavı kazanmaları halinde atamaları yapılmayacak; durumun atamadan sonra tespit edilmesi halinde ise atama işlemleri iptal edilecek. Ayrıca haklarında yasal işlem başlatılabilecek.
